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KV Kortrijk

Jelle Schelstraete

La PSD nous permet de collecter des données sur les joueurs et de les comparer à divers points de référence.

Courtrai - Jelle Schelstraete est directeur de l'Académie à KV Kortrijk. Depuis février 2011, il a contribué à la restructuration et à la professionnalisation de la formation des jeunes.

Quelle est la mission et la vision de votre académie de jeunesse?

Nous partons du principe ‘It’s all about the player’. Pour chaque joueur qui arrive dans notre formation des jeunes, nous avons un plan individuel. Ce plan individuel est basé sur les forces et les faiblesses du joueur et est élaboré par le joueur, ses parents et les entraîneurs. Ceci constitue la base de notre suivi individuel. En outre, nous ne travaillons pas avec des entraîneurs réguliers. En particulier, nous utiliserons les points forts de nos différents entraîneurs en fonction du plan de développement de chaque joueur.

Quelle est votre vision du développement sportive?

D'une part, nous avons l'histoire individuelle, d'autre part, nous avons une vision du football où nous travaillons sans postes spécifiques pour promouvoir la créativité des joueurs. De ce fait, ils doivent chercher eux-mêmes les espaces libres sur le terrain et sont obligés de s'y déplacer. Ce n'est qu'à partir des U15-U16 que nous allons attribuer une ligne aux joueurs et à partir des U18 que nous allons attribuer un profil au joueur, sur lequel nous allons nous développer en fonction de la première équipe.

Quel type de technologie est disponible à l'académie?

Nous avons installé un système de caméra fixe dans lequel nos deux terrains en gazon artificiel sont filmés 24 heures sur 24 afin d'enregistrer à la fois les entraînements et les matchs. Cela a une valeur ajoutée pour le développement de nos joueurs, d'une part, mais aussi pour le développement de nos entraîneurs, d'autre part.

Dans quelles catégories d'âge faites-vous du recrutement et dans quelles régions?

Nous faisons principalement du recrutement entre les catégories d'âge U9 et U12, car cela nous permet de travailler avec les joueurs sur le long terme. En ce qui concerne la région, nous nous concentrons dans un rayon de 50 km.

Quels sont les principaux critères de qualité pour attirer les joueurs?

Nous recherchons principalement des joueurs qui se déplacent bien et intelligemment, mais aussi des joueurs qui ont de la perspicacité. Comme nous sommes dans une histoire sans positions et qu'il est important que les joueurs essaient de lire le jeu eux-mêmes, nous allons essayer de savoir si un joueur a ce potentiel. Il n'est pas nécessaire qu'ils soient forts physiquement ou techniquement, car ce sont des choses qui peuvent arriver plus tard dans la vie. Cependant, nous recherchons des joueurs qui apprennent rapidement et qui ont une bonne connaissance du terrain avant d'être admis dans notre programme des jeunes.

Quels types de données sur les joueurs le club collecte-t-il et comment est-il suivi?

Il y a tout d'abord les tests physiques que nous mesurons trois ou quatre fois par an. Cela comprend la vitesse de départ, l'endurance, la puissance de saut, etc. Nous recueillons toutes ces données dans ProSoccerData et les comparons à divers points de référence. En outre, nous allons également suivre les données dans le domaine sportive. Nous y travaillerons principalement avec nos images vidéo. Les entraîneurs analyseront les images des joueurs et les ajouteront ensuite à leur vidéothèque dans ProSoccerData.

Quelle est l'importance de ces données et à quoi servent-elles?

Ces données nous aident à élaborer le plan de développement du joueur et à mesurer les progrès réalisés par ce dernier dans le cadre de ce plan.

Récemment, nous avons également commencé à filtrer les données des images vidéo qui sont réalisées. Pour l'instant, nous affinons encore plus ces données afin de pouvoir, à l'avenir, les utiliser pour développer le plan de développement personnel du joueur.